全国人均工资中位数排名（中位数工资三千）

最近看一些了地区发布的月平均工资，这几年可谓节节攀升，很多地区已经达到八九千，有的甚至已经突破了一万大关。而身边的人在议论平均工资时，会经常感慨自己又拖后腿了，感觉自己对不起社会，对不起国家。

其实平均工资高是可以理解的，首先，任何地方时间久了都会出现所谓的“二八定律”，也就是20%的人掌握着80%的财富，甚至是2%的人掌握着98%的财富！在计算平均工资时，这一小部分人会迅速把那80%低收入者的工资提升上来，比如我和马云一平均也是月入几十亿！

可是这个平均工资有意义吗？能代表绝大多数人的收入水平吗？

我认为平均工资对于普通人来说并没多少意义，它并不能反映那80%普通人真实的收入情况，而仅仅是反映了富人与穷人混合的工资，对于穷人来说太高，而对于富人来说又太低，两方都不能得到很好的表达。

而真正能反映一个国家绝大多数群众真实收入水平的不是平均工资，而是工资的中位数，中位数才是一个国家工资最真实的写照！而根据统计局的数据，我国劳动人口（也就是去掉不能赚钱的老人小孩），中位收入仅为3000左右，这与平均八九千的收入相去甚远。

也就是说，当你月入3000，已经超了一半的工作人口，如果超过5000，估计已经超了80%的人，已经算是很高的工资了。这说明我国绝大多数人的收入水平还很低，并不像很多社交平台上宣传的那样“人人过万”，我国仍需要努力去提高人民的收入水平。

可能有人会问，我的月入已经达到5000了，可是为什么从来没感觉自己工资高呢？那是因为你身边的人基本也都是月入五千左右的，人能接触的都是和自己一个层级的，很少有机会去接触比自己层级高的，当然也不愿意去接触与自己者层级低的，这样就会给你造成五千是稀松平常收入的错觉。

所以，如果你月入3000，不要沮丧不要悲伤，因为你已经超过了很多人，如果你月入5000，那么恭喜你，你已经完全有理由自豪。生活永远都是自己的，不停地攀比只会让自己陷入痛苦的泥潭，当然我们也不要放弃任何一个使自己致富的机会，争取让自己成为那20%头部的人。

并且，最近几年国家也一直在强调“共同富裕”，目的就是为了缩小人民的贫富差距，让更多低收入者的财富有所提升，这一目的其实也是在提高工资的中位数，而如果单纯强调让平均工资提高，那收益的可能只是极少数人，甚至会进一步扩大贫富差距。

所以，工资中位数代表的才是劳苦大众的收入，才是我们真正应该关心和解决的问题，提高工资中位数才能真正使更多人受益。我相信在国家的调控和人民的共同努力下，工资的中位数必将会得到大幅度提升，人民的生活水平也将稳步提升。#平均工资##工资水平##工资中位数#​